在学院党委书记郭国强提出的“创新升级再行动”理念的指引下，汽车工程系遵循学院“精准、高质、稳定、对口”的八字高质量就业方针，积极推进21级高级工班工学交替实习。为了更好地帮助学生实现高质量就业，汽车工程系于2023年11月20日-21日邀请了郑州宇通集团有限公司和安徽奇瑞汽车股份有限公司来校进行宣讲招聘活动。

在宣讲招聘现场，汽车工程系团总支书记周玲玲担任主持人。她以富有热情的语言和清晰的思路，引导整个招聘过程，确保了招聘活动的顺利进行。同时，她还对每个公司的招聘要求进行了详细的解读，帮助学生更好地了解公司的招聘需求和条件。

在招聘过程中，学生们展现出了极高的热情和积极性。他们认真听取公司的介绍，积极与公司代表交流，并展示了自己的专业技能和综合素质。公司代表们对学生的表现给予了高度评价，并对他们未来的职业发展提出了宝贵的建议。

此次宣讲招聘活动的成功举办，得益于汽车工程系的精心组织和周密安排。通过这次活动，学生们不仅了解了公司的招聘需求和条件，还得到了与公司代表面对面交流的机会，这对于他们未来的职业发展和提高综合素质具有非常重要的意义。同时，这也证明了学院“精准、高质、稳定、对口”八字高质量就业方针的正确性和有效性。

在宣讲会结束后，两家公司的面试环节紧随其后，有条不紊地进行。面试流程包括意向学生的统计、心理健康测试、体能测试以及纹身检查等环节。这些环节的设计旨在全面评估候选人的综合素质和适应能力。经过这些严格的筛选，最终两位学生被这两家公司录用。

汽车工程系始终将培养学生的基础知识和专业技能作为核心使命，同时致力于塑造他们具备适应未来职业需求的核心能力。为了实现这一目标，汽车工程系以“三个满意”为工作标准：即学生满意、企业满意和家长满意。